A standardized information management system for use in long-term residence facilities continually collects and manages all direct-care information related to both the clients and staff of the facility. The collection and management of this information is standardized to create consistency, stability, and improvement in the care, tracking and teaching of the clients of the facility. To facilitate this standardization, the information management system breaks activities and duties down into a set of defined duties, each of which represent a unit of assignable work that involves a client, a staff member or both. The step-by-step tasks that comprise a given duty are individually definable using a standardized database process. Duties may be clustered together to form activities. Activities are scheduled on a daily basis based on staff availability and qualifications and appropriateness to client needs and preferences. A comprehensive plan for each client is created by the daily schedule of activities. The plan is displayed for staff members by the system and the performance of each activity is recorded in the system using standardized rating scales and special data set-ups as appropriate. The system also allows for recording of periodic information on health and behavior management issues. All of this information is compiled by the system for analysis to generate standardized and customized reports.

Ein standardisiertes Informationen Managementsystem für Gebrauch im langfristigen Wohnsitz-Service fortwährend sammelt und handhat alle Verweisenobacht Informationen, die auf den Klienten und Personal des Service bezogen werden. Die Ansammlung und das Management dieser Informationen wird standardisiert, um Übereinstimmung, Stabilität und Verbesserung in der Obacht zu verursachen und spürt auf und unterrichtet von den Klienten des Service. Diese Normierung, die Informationen Managementsystem Bruchtätigkeiten und -aufgaben unten in einsetzen definierte Aufgaben erleichtern, von denen jede eine Maßeinheit der bestimmbaren Arbeit darstellt, die einen Klienten, ein Personalmitglied oder beide miteinbezieht. Die schrittweiseen Aufgaben, die eine gegebene Aufgabe enthalten, sind einzeln mit einem standardisierten Datenbankprozeß definierbar. Die Aufgaben können zusammen gesammelt werden, um Tätigkeiten zu bilden. Tätigkeiten werden auf einer täglichen Grundlage festgelegt, die auf Personalverwendbarkeit und -qualifikationen basieren und Verwendbarkeit zu den Klient Notwendigkeiten und den Präferenzen. Ein kompletter Plan für jeden Klienten wird durch den täglichen Zeitplan von Tätigkeiten verursacht. Der Plan wird für Personalmitglieder durch das System angezeigt und die Leistung jeder Tätigkeit wird im System mit standardisierten Schätzskalen und speziellen Dateneinstellungen notiert, wie passend. Das System läßt auch Aufnahme der periodischen Informationen über Gesundheit und Verhaltenmanagement-Themen zu. Alle die diese Informationen wird durch das System kompiliert, damit Analyse die standardisierten und kundengebundenen Reports erzeugt.